업무분야

공정거래 수사대응

공정거래 수사대응은 공정거래위원회의 직권조사부터 검찰 고발에 따른 형사 재판, 그리고 피해자들의 민사상 손해배상 소송에 이르기까지 전방위적인 법적 절차를 방어하는 일련의 기업 위기관리 활동입니다. 단순한 행정 제재를 넘어 기업의 명운을 가를 수 있는 중대한 사안이므로 초기부터 철저한 전략이 요구됩니다.

공정거래법 위반의 핵심 조사 대상

공정거래위원회와 수사기관이 가장 엄중하게 다루는 위반 행위는 시장의 공정한 경쟁을 근본적으로 훼손하는 행위입니다.

부당한 공동행위 (담합): 쟁사 간 가격, 생산량, 또는 입찰 조건을 사전 모의하는 행위

시장지배적 지위 남용: 독과점 지위를 이용해 경쟁 사업자의 진입을 차단하거나 가격을 부당하게 통제하는 행위

거래상 지위 남용 및 부당지원: 상대 업체에 불리한 조건을 강요하거나 특정 계열사에 일감을 부당하게 몰아주는 행위

조사 절차와 형사처벌 수위

공정위 조사는 현장 방문, 관련자 진술, 이메일 및 메신저 포렌식 등으로 진행됩니다. 위법 사실이 확정되면 막대한 과징금은 물론 검찰 고발로 이어져 무거운 형사 처벌을 받게 됩니다.
위반 행위 유형 법정 형벌 기준
부당한 공동행위 (입찰 담합 등) 7년 이하의 징역 또는 5억 원 이하의 벌금
시장지배적 지위 남용 등 3년 이하의 징역 또는 2억 원 이하의 벌금
일반 불공정거래행위 및 시정조치 불응 2년 이하의 징역 또는 1억 5,000만 원 이하의 벌금

현장 조사 초기 대응과 자료 관리

공정위의 강제조사나 검찰의 압수수색이 시작되는 초기 골든타임 대응이 전체 수사의 방향을 좌우합니다.
조사관의 영장 범위를 정확히 확인하고, 불리한 유도신문이나 왜곡된 진술 조서 작성을 선제적으로 차단해야 합니다.

사내 메신저나 회의록 등 객관적 물증이 승패를 가르므로, 유리한 자료는 적극 소명하고 불필요한 자료가 무분별하게 유출되지 않도록 철저히 통제하는 방어권 행사가 핵심입니다.

민형사 복합 리스크와 사전 예방 전략

행정 처분과 형사 처벌로 끝나는 것이 아니라, 피해 사업자들의 막대한 손해배상 청구 소송이 이어집니다.
나아가 공공조달 입찰 자격 박탈 등 기업 영업에 직격탄을 맞게 됩니다.

이를 예방하기 위해서는 평소 사내 준법 교육을 강화하고, 하도급 및 대리점 계약서의 위법 소지를 정기적으로 감사하여 사전에 차단하는 컴플라이언스 체계를 완비해야 합니다.

법무법인 한길로의 공정거래 수사대응 솔루션

공정거래 사건은 경제학적 분석과 고도의 법리 다툼이 교차하는 특수 분야이므로 기업 내부 인력만으로는 감당하기 어렵습니다.

법무법인 한길로의 변호사는 현장 조사 동행부터 위원회 청문 변론, 과징금 취소 소송 및 임원진 형사 방어에 이르기까지 모든 절차를 원스톱으로 방어합니다. 치밀한 전략으로 부당한 처분을 막아내어 기업의 소중한 명예와 영업 기반을 흔들림 없이 지켜드리겠습니다.

공정거래 수사대응 자주 묻는 질문 (FAQ)

Q1

공정거래위원회 현장조사(dawn raid)가 나왔을 때 가장 먼저 해야 할 일은 무엇인가요?

공정위 현장조사 시 초기 수 분이 전체 수사 방향을 결정합니다. ① 조사관의 신분증과 조사 영장(사전 통지서·조사 범위)을 반드시 확인하고, ② 영장에 명시되지 않은 자료·기기 제출을 거부하며, ③ 직원들의 구술 진술은 법무팀 또는 외부 변호인이 입회한 후 진행해야 합니다. 현장에서 무심코 한 발언이나 자진 제출한 문서가 결정적 불리 증거가 될 수 있으므로, 조사 착수 즉시 공정거래 전문 변호사에게 연락하는 것이 필수입니다.

Q2

공정거래 수사대응에서 리니언시(자진신고 감면)를 활용하면 어떤 혜택이 있나요?

리니언시(Leniency) 제도는 담합 등 부당한 공동행위를 자진 신고한 사업자에게 과징금과 형사고발을 감면해 주는 제도입니다. 공정위 조사 개시 전 가장 먼저 신고하고 성실히 협조한 최초 신고자는 과징금 전액 면제 및 형사고발 면제 혜택을 받습니다. 두 번째 신고자는 과징금 50% 감면이 적용됩니다. 단, 신고 시점·진술 완전성·증거 제출 여부에 따라 혜택이 달라지므로, 경쟁사보다 하루라도 먼저 변호사와 상의해 골든타임을 놓치지 않는 것이 핵심입니다.

Q3

입찰 담합이 적발되면 대표이사나 임원도 형사처벌을 받나요?

네, 받습니다. 공정거래법상 담합(부당한 공동행위)은 최대 7년 이하의 징역 또는 5억 원 이하의 벌금이 부과되는 중대 범죄이며, 법인뿐 아니라 의사결정에 직접 참여한 대표이사·임원 개인도 형사 피의자가 됩니다. 특히 공공 입찰 담합은 수사기관이 적극적으로 개입하고 실형 선고 비율이 높아지고 있습니다. 검찰 고발 전 공정위 조사 단계에서 전문 변호인이 개입해 고발 의견을 최소화하는 것이 임원 형사방어의 핵심 전략입니다.

Q4

공정위 과징금이 너무 크게 나왔을 때 취소나 감액 방법이 있나요?

공정위의 과징금 처분에 불복할 경우 두 가지 절차를 활용할 수 있습니다. 첫째, 처분 통지를 받은 날로부터 60일 이내에 공정위에 이의신청을 제기할 수 있습니다. 둘째, 이의신청 결과에도 불복하거나 직접 다투고 싶다면 서울고등법원에 과징금 부과 처분 취소 행정소송을 제기할 수 있습니다. 관련 매출액 산정의 오류, 위반 기간 계산 착오, 감경 사유 누락 등이 주요 다툼 쟁점이며, 실제로 소송을 통해 과징금이 대폭 감액된 사례가 다수 있습니다.

Q5

공정거래 수사와 함께 민사 손해배상 소송도 당할 수 있나요?

네, 행정 제재·형사처벌과 함께 민사 손해배상 소송까지 삼중 제재가 동시에 가해질 수 있습니다. 공정거래법 제109조는 위반 행위로 피해를 입은 거래 상대방이나 소비자가 실손해액의 최대 3배에 달하는 징벌적 손해배상을 청구할 수 있도록 규정하고 있습니다. 공정위의 행정 제재가 확정되면 이를 유력한 증거로 삼아 민사 소송을 제기하는 것이 일반적이므로, 행정 단계부터 민사 리스크를 함께 고려한 통합 방어 전략이 필수입니다.

Q6

공정거래 수사를 예방하려면 평소에 어떤 컴플라이언스 체계를 갖춰야 하나요?

공정거래 수사를 사전에 차단하려면 세 가지 예방 체계가 필요합니다. ① 연 1회 이상 공정거래법 준법 교육 실시(담합 금지·거래상 지위 남용 금지 등 핵심 규제 중심), ② 하도급·대리점·가맹계약서에 대한 정기적인 공정거래 적법성 감사, ③ 경쟁사와의 회의·이메일·메신저 내용을 관리하는 소통 가이드라인 수립이 핵심입니다. 특히 임직원이 무의식적으로 담합에 가담하지 않도록 '해서는 안 되는 행위' 리스트를 명문화하는 것이 실무적으로 가장 효과적입니다.

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